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加強(qiáng)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)的新舉措
——公司黨委行政工會(huì)聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)禁止任何違規(guī)違紀(jì)行為的規(guī)定》
日前,公司黨委、行政、工會(huì)聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)禁止任何違規(guī)違紀(jì)行為的規(guī)定》,表明了公司加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),堅(jiān)持依法依規(guī)經(jīng)營(yíng)的堅(jiān)定信念和堅(jiān)強(qiáng)決心。
《規(guī)定》從五個(gè)方面進(jìn)一步規(guī)范了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和干部職工的工作紀(jì)律、社交紀(jì)律。
一是發(fā)揮黨組織的政治核心作用。公司黨委既是本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織***,又是廉潔自律具體規(guī)定的行為約束者,要全面負(fù)起單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的主體責(zé)任,全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育。全體黨員干部要嚴(yán)格按照黨的法規(guī)規(guī)章嚴(yán)格要求自己,各支部和各部門,要教育黨員干部和廣大職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,堅(jiān)定不移服從于黨和**反腐倡廉大局,堅(jiān)定不移保證企業(yè)依法依規(guī)經(jīng)營(yíng);真心實(shí)意地把自己的工作、思想、行為置于黨紀(jì)國(guó)法、公司規(guī)章的監(jiān)督之中,正確認(rèn)識(shí)和運(yùn)用手中的職權(quán);牢固樹(shù)立“不因善小而不為、不因惡小而為之”的思想,始終保持清醒的頭腦,不斷增強(qiáng)黨性素質(zhì)修養(yǎng),在思想上自覺(jué)構(gòu)筑起抵御誘惑的堅(jiān)強(qiáng)防線。
二是嚴(yán)格履行廉政工作制度。公司任何組織和個(gè)人,禁止以任何借口和任何形式收受其他單位和個(gè)人的賄賂。不準(zhǔn)利用職務(wù)或工作之便向供應(yīng)商、合作單位索要財(cái)物,不接受相關(guān)單位的饋贈(zèng)、宴請(qǐng);嚴(yán)禁以任何理由向任何組織和個(gè)人贈(zèng)送現(xiàn)金、購(gòu)物卡(券)、有價(jià)證券,嚴(yán)禁贈(zèng)送貴重物品和超規(guī)格禮品。
三是恪守社交紀(jì)律和生活紀(jì)律。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部不得以過(guò)生日、生孩子、搬遷、升學(xué)等為由,巧立名目,借機(jī)斂財(cái)。不得以任何借口和任何形式接受下屬的禮金、禮品、吃請(qǐng)。嚴(yán)禁利用工作之便為親友謀利。
四是建立有效的監(jiān)督機(jī)制?!兑?guī)定》指出,要發(fā)揮黨組織和工會(huì)組織的監(jiān)督作用。公司黨組織在履行監(jiān)督職能過(guò)程中,一方面要深入調(diào)查研究,善于從職工群眾關(guān)心的問(wèn)題中捕捉苗頭,通過(guò)對(duì)黨員干部紀(jì)律作風(fēng)存在的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行黨紀(jì)政紀(jì)處分,將可能發(fā)生的腐敗問(wèn)題和影響企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的重大問(wèn)題消除在萌芽狀態(tài)。積極探索現(xiàn)階段工會(huì)與現(xiàn)代企業(yè)制度結(jié)合的有效方式,堅(jiān)持職代會(huì)審議企業(yè)“三重一大”制度、民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部制度、重大事項(xiàng)公開(kāi)制度、職工投訴受理制度等,讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行,提高全體職工對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的參與意識(shí)。
五是實(shí)施嚴(yán)格的責(zé)任追究和紀(jì)律懲戒。公司黨委、法務(wù)部是黨風(fēng)廉政建設(shè)管理的職能作用,有對(duì)違紀(jì)違規(guī)黨員干部黨紀(jì)處分權(quán)和行政處分建議權(quán)。要積極聯(lián)系公安經(jīng)偵部門,充分發(fā)揮“預(yù)防職務(wù)犯罪工作站”的作用,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人群的教育和警示,通過(guò)有效預(yù)防職務(wù)犯罪,推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和法治化建設(shè)再上新臺(tái)階。要有效利用企業(yè)法務(wù)資源,提高律師在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和企業(yè)管理工作中參與力度,時(shí)時(shí)處處在法律的框架下指導(dǎo)各項(xiàng)工作,并對(duì)違法違紀(jì)違規(guī)行為依法依規(guī)進(jìn)行處理,做到事前有要求,事中有提醒,事后有戒勉。
《規(guī)定》指出,企業(yè)的廉政建設(shè)是加強(qiáng)黨的建設(shè),增強(qiáng)黨組織和各級(jí)黨員干部自身免疫力,確保黨員干部廉政勤政的大事。只有把權(quán)力放到制度的籠子里,才能讓權(quán)力得到制約,保證權(quán)力的正確使用。要深化企業(yè)廉政建設(shè)和法治建設(shè),積極營(yíng)造出高位啟動(dòng)、上下協(xié)調(diào)、齊抓共管的良好局面,使企業(yè)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作得到整體推進(jìn),為企業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展提供良好的風(fēng)氣和法紀(jì)保障。